贷款资金能不能用于企业发工资

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流动资金贷款用途可以发工资吗

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不可以。支付劳务费与贷款的资金用途是完全没有关系的。流动资金贷款是借款人用于日常生产经营周转的贷款，可以用来购买原材料、支付工资、清偿债务等。

企业流动资金贷款可用于：1、企业如果使用流动资金贷款，可有效降低企业财务成本，因为企业贷款的利息可以进入成本在税前抵扣，这样就减小了税基。2、申请流动资金贷款时，这笔款项不会成为企业主的个人负债，所以可顺利申请房贷。

当然企业办卡发工资应该行，如果工资仍不去分批偿还信用卡或货款，银行有权诉讼冻结工资银行卡，将其生活费外的钱款扣下偿还贷款。

一个员工用公司的发工资凭证然后贷款对公司没影响。根据查询相关资料显示，工资凭证，只是记录工资的发放情况，本人贷款用这个只能证明是自己有收入的凭证。

《流动资金贷款管理暂行办法》第九条贷款人应与借款人约定明确、合法的贷款用途。流动资金贷款不得用于固定资产、股权等投资,不得用于国家禁止生产、经营的领域和用途。流动资金贷款不得挪用,贷款人应按照合同约定检查、监督流动资金贷款...

工商银行网银发工资有贷款资金和自有资金是可以一起付的，只要是在你选择付款的时候，让他们两个一并勾选就可以了1.银行贷款是成本最低的一种，银行贷款的利率要根据具体的情况而定，一般来说利率高于小企业贷款优惠利率；...

回答：个体工商户,小微企业主贷款资金不得用于工人的工资或者是买一些与工厂没用的东西。

按规定是可以的，列在“在建工程”科目下的“工程人员工资”明细科目。不过“项目人员”必须是该贷款工程的专职项目人员。

不清楚为什么公司要以“借款”的形式发放工资。按说，发放的工资薪金可以进入成本费用，在计算缴纳企业所得税时税前列支，而“借款”是无法税前列支的。不过，我看你的图片，应该是银行的转账记录，其中“业务摘要”中“借款”...