没交保险算工龄吗

只有劳动合同,没交任何保险,能算工龄吗

1、只要双方之间有真实的劳动关系，不管有没有劳动合同和缴纳社保，都可以计算工作年限（即工龄）2、只有劳动合同，没有依法缴交社保，属于违反劳动法的行为，建议向劳动监察部门投诉；3、投诉电话：12333...

你好，没交保险，一般是不能算工龄的。社保是强制的，单位应该给员工购买社保，如果单位不购买，你可以要求单位补缴社保费用,也可以申请劳动仲裁。

算工龄不是必须交劳动保险的。一、企业职工的工龄，依据用人单位录用的时间和参加社会保险的时间计算，如果只有单位录用的手续而无参加社会保险的手续，只能算作厂龄。二、具有参加社会保险的手续，才能算作将来领取养老金依据的...

工作经验是一个职工从事某种工作长期积累熟练程度，工作经验是无形的个人资产，和养老保险没有任何关系，如果说工龄，现在国家规定，职工退休，是按照缴费年限计算，那么，没有缴费，也就没有缴费年限，所以，也就无形中，缴纳...

如果是临时工，不算工龄。退休时是按参保缴纳社保年限，即使算工龄，没缴纳社保也没用。目前行政事业单位已跟企业一样，需要缴纳社保了，你可以要求单位补缴社保。如有其他保险疑问，请来：多保鱼讲保险！，

不算的，交了保险之后才开始算工龄

工龄，现在国家规定，职工退休，是按照缴费年限计算，那么，没有缴费，也就没有缴费年限，所以，也就无形中，缴纳养老保险金年限也就计算了工龄，不缴费的，就没办法计算退休费，也就不可能算作工龄，你只要缴纳了养老保险，...

现在没有工龄，全部按照缴费年限计算，根据缴费年限计算退休养老金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

有关系~从养老保险缴纳开始计算工龄的，职工达到法定退休年龄且个人缴费年限满15年的，按月领取基本养老金。年累计是12个月为一年，没有足额缴纳部分需要补交！