保险公司强制员工买保险

强制买保险犯法吗

法律分析：强制交保险是不合法的，应当遵循自愿的原则，只有法律、行政法规制定必须保险才需要强制缴纳。法律依据：《中华人民共和国保险法》第十条保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。投保人是指与保险人...

不合法。除了强制性保险有社保、有交强险等，有相关的法律和政策的依据和明文规定。其他险种都应该采取自愿原则。像你们单位要员工交意外险，应该由公司与员工进行协商决定，可以单位作为一种福利保障完全由单位买单，也可以...

目前我国社保属于强制缴纳范围，对于不依法缴存社保的单位，可以向当地劳动部门申请仲裁解决。仲裁胜诉后通常是企业对员工的在职期间社保进行补缴。根据我国《社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险...

公司这么做是不合法的。公司交商业保险一般是团体意外险或者雇主责任险，这类保险保费很低，公司资金压力小。社保是国家强制要求用人单位给员工购买的，商业保险不能代替社保。公司这么做是不合法的，可向当地劳动仲裁部门投诉。

商业保险的费用不应由员工支付，如需要员工支付，员工可以要求不上商业保险。所以，公司给员工交了商业保险，不应该影响员工的工资。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

2008年。

所有的社会保险专案都是具有法律强制性的,不存在企业可以选择的保险专案。即,养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险等五项保险都是法律强制性规定,企业必须为所雇用员工缴纳的。新劳动法是否强制买医疗保险?对社会保险是法定...

社会保险是法定的、强制性保险，是保障劳动者依法享受国家规定的社会保险待遇，用人单位必须为劳动者办理社会保险。而意外伤害保险，是商业保险，非法定的。高空作业危险性很高，一旦发生事故，企业（雇主）需要承担经济赔偿责任，...

即使公司强求购买保险，你也可以不买，这个和劳动法没有关系，除非以解除劳动合同相要挟，采纳谢谢