计提医疗保险养老保险失业保险住房公积金分录

计提社保公积金的会计分录?

没有缴纳，减免部分可以不做分录借：其他应付款—养老保险(个人负担部分)贷：银行存款应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，核算内容为职工工资、奖金、津贴和补贴，职工福利费，住房公积金，医疗、养老、失...

应付职工薪酬-代扣个人社保-养老保险金应付职工薪酬-代扣个人社保-失业保险金应付职工薪酬-代扣个人社保-医疗保险金应付职工薪酬-代扣个人社保-住房公积金扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

同理，对于个人承担的住房公积金应计入“其他应付款——住房公积金”科目，单位承担部分应计入“应付职工薪酬——住房公积金”科目。计提养老、医疗、失业、生育、工伤保险（单位...

计提社保和工资，用应付职工薪酬科目归集核算。全部业务会计分录如下：一、计提工资和计提公司负担的员工社保费用借：成本费用科目（根据受益对象确认金额和科目）贷：应付职工薪酬-工资（应付工资总额）贷：应付职工薪酬-社保（...

存入保证金(如收入包装物押金等)等方面的内容。应付职工薪酬核算的内容包括职工工资、奖金、津贴和补贴;职工福利费;医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;...

借：管理费用-销售费用-研发支出-制造费用-生产成本贷：应付职工薪酬——养老保险应付职工薪酬——医疗保险应付职工薪酬——失业保险应付职工薪酬——生育保险应付职工薪酬——工伤保险2、计住房公积金（单位承担部分）借...

把所有的会计科目分成资产类和负债类。凡是资产类的增加，就计在借方，凡是资产类的减少，就计在贷方；凡是负债类的增加就计在贷方，凡是负债类的减少，就计在借方。

计提社保会计分录：计提社保（企业部分）借：××费用（管理/销售等）贷：应付职工薪酬——社保上交杜保借：应付职工薪酬——社保（企业部分）其他应付款（个人部分）贷：库存现金/银行存款住房公积金的账务处理...

住房公积金参照其处理。(1)计提养老、医疗、失业保险社保(单位承担部分)时，做以下会计分录：借：成本费用贷：应付职工薪酬———养老保险应付职工薪酬———医疗保险应付职工薪酬———失业保险(2)计提工资时，做以下会计分录...

一、提取时（一）个人负担部分付工资时扣个人负担部分借：应付工资贷：其他应付款--住房公积金贷：其他应付款--养老保险贷：其他应付款--医疗保险贷：其他应付款--失业保险贷：现金（二）企业负担部分借：...