退休后享受养老保险后不能在工作

退休后,50%的养老金就够开销了,还有必要去工作吗?

退休后，50%的养老金就够开销了，还有必要去工作吗？退休之后，自身每一个月的支出大概也就是养老金一半左右，50%这个水平。这样的情况下，自身我们还需要再出来再次工作吗？我觉得从投资角度来考虑到这种情况，那样完全就是...

供参考：申请一次性缴纳如缴费人同时满足以下条件可以在退休时申请一次性缴纳不足15年年限的养老保险费，按其申请一次性缴费时当年度灵活就业人员的缴费基数和费率确定。需同时满足的条件：1、1998年7月1日（含该日）后参加...

社保交满15年后不可以不工作。必须同时达到法定退休年龄才可以领取退休金。1、根据《社会保险法》第十条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。2、根据《社会保险法》第十六条规定：参加...

一、如果在工作期间曾经缴纳过养老保险，没有交满十五年，要补满十五年所需的所有缴费（包括滞纳金），到退休年龄可以办理退休手续。二、没有缴纳过社保今天，辞职时领取过单位退职金的，不能享受养老金。没有领取过退职金的...

但是，根据工作单位性质和内部退休人员管理制度，退休人员还可以享受一定货币或者非货币类的退休福利待遇。下面结合问题，做简要分析，希望能够对你有所帮助。一、职工退休会后，在社保部门可以领取哪些待遇?1.养老保险待遇。

按《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。也就是说你母亲在退休后，应再继续缴纳剩下7年的保险，待62岁才能领取养老金。但这种...

基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。以上内容就是相关的回答，在自己退休之后，如果想要继续工作，这个也是可以的，但是这对于已经达到了60多岁的人，健康是不能进行保障的，所以说很少有公司会要。

那么，是否意味着职工达到法定退休年龄之后再就业，权益无法得到保障呢？注意，这里要根据职工退休后是否享受养老保险待遇进行区别对待。如果职工退休后享受养老保险待遇，与用人单位发生劳动争议时，按劳务合同或者雇佣关系处理。因为...

退休返聘人员已经进入养老保险的保障范围，所以不需要再缴纳养老保险。他们不能重复享受养老保险。内退人员由原单位缴纳养老保险，需要由原单位出具证明。劳动局稽查人员都了解此项政策，可以提交相关的说明。补充：社会保险法第十...

假如不工作之后，自己不愿意本人续交养老保险、医保，这样就会处在断缴情况，虽然没有危害将来做到法律规定的法定退休年龄时准时办退休，即便从前的26年都是根据个人的实际收入来交费，日后的养老保险金也不能超过3000元，13年...