工伤保险第十四条第一项规定最高标准是多少钱
工伤十级第十四条大概能赔到多少钱?
工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的工伤职工,用人单位不支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤相关知识:工伤类型1、按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型:1.1在工作时间和工作场所内,因...
《工伤保险条例》第十四条的具体规定
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)...
工伤保险条例第十四条第一款第一项如何赔偿???
一般的工伤,如果不构成伤残的,可以要求用人单位支付医疗费,工伤误工工资,交通费,如果住院的要求伙食费。
《工伤保险条例》第十四条第一项如何补偿?
第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;优惠政策各地方各单位不同如果楼主想知道请告知地方与单位,我可以帮忙查查不一定能查到...
《工伤保险条例》第十四条第一款第一项规定
一、《工伤保险条例》第十四条第一项:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;赔偿标准参照《工伤保险条例》:第三十三条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动...
工伤保险条例的总则
具体办法由国务院社会保险行政部门会同有关行业的主管部门制定。第十二条工伤保险基金存入社会保障基金财政专户,用于本条例规定的工伤保险待遇,劳动能力鉴定,工伤预防的宣传、培训等费用,以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。
工伤赔偿条例
第十二条工伤保险基金存入社会保障基金财政专户,用于本条例规定的工伤保险待遇,劳动能力鉴定,工伤预防的宣传、培训等费用,以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法,由国务院社会保...
2019年陕西富平工伤保险认定第十四条第一款死亡的赔付金额是多少
(注:根据工伤保险条例的规定,统筹地区是指直辖市和设区的市)。(二)一次性工亡补助金根据工伤保险条例第三十七条第一款第三项规定,一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。地方法规会...
工伤死亡赔偿条例
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,...
工伤保险条例第十四条第一款第一项如何赔偿
停工留薪期工资待遇不变,住院期间有生活费,工伤保险报销医疗费其他得看能不能评上残了