五险是哪五种保险怎么缴纳

五险一金是哪五险

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。二、五险一金的缴纳...

其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。不同城市的比例是不太一样的，都会有点差异，但是五险二金的缴纳比例大致如下：1、养老...

五险包括五大险种：养老保险、医疗保险(简称医疗保险)、工伤保险、生育保险和失业保险。1.养老保险，要求连续缴纳15年，到退休年龄才能领取养老金。2.医疗保险，是一种补偿医疗费用的保险。3.失业保险，主要是为暂时下岗没有...

工伤保险指的是劳动者在工作过程中遇到以外造成身体伤害甚至丧失劳动力之后，相关部门会予以补贴和帮助。工伤补贴是必交的五险之一，由用人单位承担。住房公积金在以后购买的时候可以当做现金使用，至于买车等行为则无法使用。【...

五险的作用1、生育险生育险就是女悄旁性生育时可以报销因生育产生的医疗费用，产假期间还可以领取生育津贴。但是需要注意的是关于生育险无论男女都需要缴纳。2、失业险...

五险就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。1、养老保险是为了老有所养，劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金；养老保险要连续缴满15年，到了退休年龄才...

单位的五险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五种。1、养老保险，就是俗称的退休金，在工作期间缴纳，但是要达到法定退休年龄后才能领取；2、医疗保险，在住院时享受国家的医疗报销政策；3、失业保险，...

"五险"指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。《社...

我们通常说的五险一金中的“五险”是指养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险和医疗保险。资料拓展：除五险外，“一金”是指住房公积金。五险中养老保险、医疗保险和失业保险这三种险是由企业和职工共同缴纳，工伤...

单位和个人按照1:1等额供款，全部计入个人账户。问题二：五险都包括哪几种五险是职工的基本保险包括：养老、失业、医疗、生育、工伤问题三：五险一金是什么?各有什么用?养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗...