工伤保险和职工医保哪个报的多

职工医保和低保哪个报的多

法律分析：城乡医保与职工保险是不一样的，缴费标准与待遇标准是不一样的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、...

医保是不报销烧伤、摔伤的，因为职工医疗保险只管病不管伤。如果是报工伤的话第一步先确定自己有没有缴纳工伤保险，第二步确定缴纳过工伤保险，向你们当地的工伤保险管理科申报认定是否属于工伤，如果不属于工伤不能报销的。第...

职工因工作受到事故伤害的，应该由单位在个月内报当地的劳动行政部门进行工伤认定，若被认定为工伤待伤情稳定后进行劳动能力鉴定，根据评定的伤残等级享受相应的工伤待遇。总的来说，基本医疗保险与工伤保险是不能同时报销的。

工伤保险也又称职业伤害保险该保险也是属于覆盖率广，但是水平还是很高的哦，这就是工伤保险和医保的最本质区别。实际上两个保险在报销比例上是有很大的不同，这也是我们每个人所关注的一个话题，虽然在面对同一个事情的时候...

众所周知，医疗保险与工伤保险是社会保险的重要组成部分，但很多人对其并不是很了解，甚至有人提出疑问，医疗保险与工伤保险能同时报销吗？针对这一问题，专业人士表示，如果职工在工作过程中受伤，应该先进行工伤认定，经过认定...

工伤医保和医保的区别分为三类，分别如下：1、工伤待遇和医保待遇针对的对象不同。医保针对的是病，且有规定的个人自负比例；工伤保险针对的是因工受到事故伤害的人员，或旧伤复发部位，或并发症的医疗费用，且按规定实报实销...

2、职工医保是指按照国家规定，由用人单位和职工缴纳一定比例的费用，以获得基本医疗保障的制度。在职工作的人员，那么职工医保是非常重要的一种保险，可以提供医疗费用的报销和补偿，帮助应对突发的医疗支出。3、工伤保险是为...

职工医疗保险属于职工薪酬吗职工医疗保险属于职工薪酬，根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，职工薪酬包括：医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费。应付职工薪酬是指企业为获得职工...

当然是报工伤了，工伤的赔付是非常多的，相对于保险来说，还是选择报工伤，这样的话，你的误工费，医疗费全部会由你的工作单位负责，但如果你只报保险的话，那你的误工费是不会补偿给你的...

您好，对个人来说工伤赔偿肯定是比医疗保险更高的，建议您报工伤保险。发生工伤后，主要的赔偿范围包括：《社会保险法》第38条：“因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复...