员工工伤保险属于什么费用

职工应参加工伤保险由什么缴纳工伤保险费

按月缴费的方式，劳动者所在单位每月按照规定的缴费比例，向劳动者缴纳工伤保险费；按季度缴费的方式，劳动者所在单位每季度按照规定的缴费比例，向劳动者缴纳工伤保险费。三、工伤保险的缴费时间工伤保险的缴费时间一般是每月或每...

用人单位应当按照本单位职工的工资总额，并根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。社会保险经办机构则是根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位的缴费费率的。工伤认定的标准是...

②工会经费：指按职工工资总额（扣除按规定标准发放的住房补贴，下同）的2%计提并拨交给工会使用的经费。③职工教育经费；指按职工工资总额的15%计提，用于职工培训、学习的费用。④劳动保险费：指企业支付离退休职工的退休...

护理费标准参看《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定或各省、市实施工伤保险条例的规定。6.一次性伤残补助金八级伤残，一次性伤残补助金为11个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故...

经批准转诊转院去外地就医所需的交通费、食宿费由职工所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。2、停工留薪期工资：工伤职工停工留薪期内的工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。生活不能自理的，由用人单位派人护理，所需...

\x0d\x0a生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。\x0d\x0a第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。\x0d\x0a生活...

7、生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。综上所述，工伤保险是员工在工作当中因职务受伤而获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险报销的项目也是有相关规定，并不是所有项目都报销...

法律分析：工伤保险是用来保障员工在工作期间的人身安全，一旦发生工伤事故，有了工伤保险就避免了企业和员工承担大量医疗费用，可以有效减轻企业和员工的经济负担。工伤保险怎么购买社会保险是公司企业必须为职工缴纳的，不用职工...

一、企业赔给职工的工伤赔偿可以通过营业外支出科目核算。二、具体账务处理是：1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费：借：其他应收款--保险公司或社保贷：现金(或银行存款)2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额...

员工工伤保险的账务处理企业为职工上保险了，应做以下账务处理：1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费，会计分录如下：借：其他应收款——保险公司贷：库存现金/银行存款2、保险公司或社保赔付公司垫付药费时，属于全额赔付的，...