平安保险有底薪吗

中国平安前三个月有底薪没

平安保险员试用期是没有工资的，责任底薪，有业绩才有相应的底薪。代理人和保险公司之间是委托代理关系，这个从名称上就能看出，签的也是委托代理合同而非劳动合同，所以和保险公司之间不存在法律意义上的劳动关系。既然不存在...

保险公司因为自己的费用高，特别是平安保险公司，因为各级领导的工资高，所以拉高了公司的经营费用。保险公司的代理人是没有底薪的，但现在找不到人做了，所以很多公司都有很低的底薪，然后按业绩提成，如果三个月没有业绩，...

你好！你所了解到的是对的。所谓底薪都是责任底薪，即使转正，底薪也是责任底薪。前期为了留念新人，也为了让新人能够在这个行业留存，所以作为新人前半年，甚至是前9个月都会有较高的责任底薪。反之，没有业务则一分钱也没有...

在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”保险公司的底薪，销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的，没有业绩，不用说2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。

确实有，一般3000-6000不等，看新人的资质。但是这个钱不是平安给的，是你准备要去的那个部门的团队长给的，他也就是利用这个吸引你进去，如果觉得自己不合适，赶紧走就是。严格按照考勤、培训制度打卡上下班，否则会扣钱噢...

提成/佣金比例要看这款产品的缴费期有多少。（1）交一年保一年的，而不是必须交5年、10年、20年等长期合同的，一般是年保费的20%左右，年年如此。（2）长期合同的（尤其是15年以上的），缴费期也较长（一般5年以上的...

平安保险业务员工资是佣金制度平安保险的新人在试用期内看业绩（保险费不等于业绩）佣金20%（税前），如果没有开单就没有佣金（不会开工资）。所有的保险公司外勤没有业绩就没有收入。对于新人来说没有业绩（卖出保险）就...

是没有底薪的，保险业务员一般都没有底薪的，都是靠提成的。中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“平安”，“公司“，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展...

(随便一个残联的公务员岗位,都有上万人去竞争)对了,你问的是工资.如果是去做销售.开始3个月是有底薪的.(25-40岁的人,底薪应该是1500,各个地区可能有差异,25以下的底薪会低点)当然，有前提,完成任务才有.基本上你一个...