公司中断员工保险怎么处理

公司中断员工保险怎么处理

公司为离职员工中断社保去社保局办理需要什么资料

2、职工与用人单位签订的最后一期劳动合同或聘用合同;3、终止、解除劳动合同的证明(系本人愿意中断就业的,应提供本人的书面辞职申请;单位与员工协商解除的,应提供双方签订确认的解除协议书);4、保险经办机构认为应提供的...

职工医疗保险断了怎么办

法律主观:一、参保的职工医疗保险中断后,即不能享受医疗保险报销的待遇;二、中断后可以补缴,如果今后续保,怎么享用医疗报销,应根据下列情况区别对待:1、参保人员在停止缴纳医疗保险60天内(含60天),续缴医疗...

职工养老保险断交怎么办

一、职工养老保险断交怎么办可以选择补或续交社保。补交有时间要求,一般可以补交3---5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断...

职工医保断交一个月怎么办

职工医保断交一个月,可以补缴。根据相关法律规定,参加医保期间连续欠缴保险费在2个月以内(含2个月)的,在补缴保费后,可连续享受医保统筹基金支付的医保待遇,不计算中断缴费年限。但是医保期间连续欠缴保险费2个月以上的,...

公司社保补缴怎么办理

3.市级人力资源社会保障部门要对此进行审核备案。补缴怎么办理1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地《社会保险信息系统企业管理子系统》。2、用人单位通过《社会保险信息...

企业改制职工办理解除劳动合同后原用人单位没有在社保所办理中断手续...

《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

职工社保断交了怎么办

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其...

上班期间公司断交社保怎么办

所以说我们要通过工作单位,来解决和处理这个问题。上班以后中断社保,那么实际上工作单位就是没有及时的缴纳完成,我们相关的社保待遇,当然养老保险这一块有工作单位可以补交,但是医疗保险由此造成的中断是很难进行补缴地,对此...

公司为员工交了五险一金员工辞职了公司怎么处理

公司要为员工办理五险一金需要进行社保登记和房公积金缴存登记并携带相关材料去办理社保和公积金。1、五险办理程序一、首先要进行社保登记:1、整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件;2、新办人员需劳动合同原件及...

企业职工可不可以补交以前没交的保险怎样补交

2014年如何补缴养老保险,职工个人养老保险补缴新政策2014,养老保险补缴标准,补缴档次分几种。国家出台补缴养老保险费新政策,对未参加企业基本养老保险单位和人员及中断缴费企业和人员补缴基本养老保险费做出明确规定,为各类人员补缴以前中断期间...

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