公司交保险都是怎么交的

公司五险一金怎么交?

五险就是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险,一金是住房公积金。生育和工伤险是公司交,其他是公司和个按比例交。问题四:公司给交五险一金辞职后怎么办公司给交过五险一金,离职以后处理如下:1、养老保险和医疗...

公司交五险一金按用人单位员工工资总额乘以缴费基数确定。五险一金包括：养老，医疗，工伤，失业，生育保险和公积金。单位与个人具体的扣缴比例是：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业...

公司养老保险是怎么交的城镇职工养老保险由个人和单位共同承担缴费，其中个人缴费比例8%，进入个人账户；单位缴纳的比例20%，划入统筹账户。缴费基数是本单位全部职工工资总额（包含工资、奖金、津贴、补贴等），国家对缴费基数...

综上所述，养老保险的缴费一般按月缴纳，缴费方式有多种，缴费基数也有多种，参保人应当按照规定的比例支付养老保险费，并按照规定的时间和方式报送相关资料。养老保险分录怎么做1、企业计提养老保险时,会计分录为:借:管理费用...

法律分析：五险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。一金指的是住房公积金。(1)社保、公积金开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保...

下面介绍下什么是社会保险缴纳基数刚才大家已经知道了每个月单位缴纳的社保比例和你缴纳的比例差不多是413:190了,那么现在又出来一个问题:自己每个月交的社保费和这个比例有什么关系呢,社保费到底是怎么确定的呢?大家可能没注意过,各个...

基本养老保险费由企业和职工个人共同负担。1、企业按本企业职工上年度月养老保险平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整)，职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳。2、城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工...

只要能够及时通过审核，就可以为员工交社保费用，一般月初的时候办理手续当月就可以交社保费用。如果不是很了解公司如何缴纳员工社保，又暂时没有经办人员，其实也可以直接通过代理公司进行社保代缴。

1、五险一金公司与个人承担比例。养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费;生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费;失业...

政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"