养老保险单位未缴纳

单位没交养老保险怎么办?

职工养老保险和发工资不是一个单位怎么办不可以.《中华人民共和国社会保险法》对其有相应的规定:第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合.基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成.用人单位应当按照国家...

(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十六条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是...

公司不补缴养老保险，协商不成就只有申请劳动仲裁了，仲裁后不满意还可以考虑法院起诉。公司不交社保，劳动者有权解除劳动合同，公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，有权立即解除劳动合同...

职工养老保险为单位和个人共同缴纳，一般不存在个人部分缴纳公司部分未缴的。社保的缴纳比例为：1、养老保险缴纳比例：公司缴纳比例：14%；个人缴纳比例：8%；2、医疗保险缴纳比例：公司缴纳比例：8%；个人缴纳比例：2%；3、...

由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到...

您好，事业单位在编人员，单位一直没有给交养老保险可以向当地社保机构进行投诉，要求用人单位缴纳养老保险。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十三条用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以...

法律分析劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。同时，按照《劳动合同法》第38条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动...

可以认定企业没有依法交社保你打算离职，可以要求单位支付你经济补偿金，工作9年，9个月工资，计算标准是你离职前12个月的平均工资至于是否可以补足差额部分社保，要看当地劳动局态度了，这个说不清楚你可以先跟单位协商...

缴纳比例如下：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；生育保险：单位0.6-1%，个人...

这是一个误解。养老保险单位和个人按比例缴纳，确实单位占大头，个人占小头。但单位缴纳部分进入社会统筹帐户，个人缴纳部分进入个人帐户，所以个人账户只会显示个人缴纳金额，公司缴纳部分为零不是说公司没交而是不在个人账户...