养老保险和工伤失业分开交吗

大连医疗和养老保险分开交吗

医疗保险和养老保险是不可以分开交的：像人们参保的如果是职工社保的话，就必须要同时缴纳五险，也就是养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险，这是强制性的；而即便是以灵活就业人员的身份去缴纳社保，也是需要...

但是医保和社保中的其他保险，例如工伤保险、失业保险、生育保险等，可以分开交。至于缴纳的数额和期限则按照社保经办机构的有关规定来办理。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险...

工伤保险就更明白了。还有五险一金,企业如何给员工上保险关于五险一金:其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的...

社保公司只交了养老、工伤、失业，这样不可以。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保...

法律分析：工伤保险不算。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险...

如果有单位的话，单位应当缴纳城镇职工的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。养老、医疗、失业是单位和个人共同缴费，工伤和生育保险是单位缴费，个人不缴费。通常情况下是没有捆绑在一起的。买了城镇居民养长...

法律分析：公司不可以不缴纳养老保险与工伤和失业保险。因为这三项社会保险单位缴费部分减半征收的政策，社会保障体系包括社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置和国有企业下岗职工基本生活保障和再就业等方面，其中社会保险...

根据《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条职工应当参加基本养老...

社保中交了养老，医保，未交失业险，您是不是农村户口，农村户口个人是不交失业险的，所以没有失业金领，但是你可以领的是一次性生活补助，这个让你们人事部开个领取一次次性生活补助表就可以了...

养老保险一般是按公司员工的工资收入总额提取20%缴纳公司部分，按公司员工的工资收入总额提取8%缴纳个人部分。失业保险的缴费比例为单位1．5％，个人0．5％；工伤保险缴费比例平均为0．8％；基本医疗保险的缴费比例单位为9％...