企业年金保险是一种什么保险

企业年金是什么?缴费比例是多少?

三、企业年金有什么用？企业年金说白了就是一种职工补充养老保险，这可以让职工的养老生活得到进一步保障，对那些有能力的企业来说，给职工交年金不论说对于企业还是对员工来说都是双赢的。

依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；（二）出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人；（三）职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

根据人力资源社会保障部2016年6月6日发布的《企业年金规定》：第十四条企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的8%。企业和职工个人缴费合计不超过本企业上年度职工工资总额的12%。具体所需费用,由企业和职工协商确定。

不是的企业年金是企业在相关规定限制范围内自行确定是否实施，属于福利性的政策。但是职工养老保险是依据《社会保险法》等相关规定实施，是强制的所以参加养老保险等五险是必须的，但是企业年金就要看自身企业实际情况了扩展阅读...

企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。职工参加企业年金方伍弯案的条件：(一)与本单位订立劳动合同并试用期满;(二)依法参加企业职工基本养老保险并...

二、有利于提高职工退休后收入水平随着养老保险制度的改革完善，未来职工基本养老保险主要发挥“保基本”作用，即基本养老金用于保障基本生活，第二、三支柱的补充养老保险作用将逐步增强。如果职工参加企业年金，和企业共同向本人...

自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系（由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成）的“第二支柱”。

而购买商业保险完全是一种个人投资，其保险的保费完全是投保人自己缴纳的。最后是企业年金保险和商业保险的产品规划不同。企业年金保险会因为企业经营特色和职工结构不同而具有个性化的特点；而商业保险完全是根据投保人的选择保障...

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企业年金，即企业补充养老保险，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高雇员退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。也就是目前我国的社会...