保险赔偿和工伤赔偿一样吗

有人知道工伤赔偿和意外赔偿区别在哪里吗?

工伤赔偿和意外赔偿区别在于赔偿标准不一样，计算的方式依据也不一样。工伤是根据《工伤保险条例》和地方法律规定进行计算，而意外伤害一般是根据《侵权责任法》规定项目进行赔偿的。依据《社会保险法》第三十八条因...

区别是：1、责任主体不同；工伤赔偿的责任主体是用人单位，包括企业和个体经济组织以及与受害人有劳动关系的机关、事业和民办非企业单位，而一般人身损害赔偿的主体没有任何限制；2、主体之间关系不同；工伤保险的权利人和义务人...

工伤保险赔付与意外险赔付是没有冲突的，只要符合意外保险范围内的工伤，是可以享受工伤保险和意外保险的共同赔付的。根据《中华人民共和国保险法》第二十一条投保人、被保险人或者受益人知道保险事故发生后，应当及时通知保险人...

法律主观：工地意外伤害赔偿标准工伤赔偿标准又称工伤保险待遇标准，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的...

上述是否都由单位赔偿，应按按照实际情况进行区分处理：1、单位缴纳过工伤保险的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他项目一般都是由工伤保险支付的，当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致...

（3）保险项目和水平不同。工伤保险只对被认定为工伤的进行赔偿，法律规了较高的赔偿金；人身意外伤害保险的保险项目由双方约定，通常比工伤保险涵盖要广，保险的赔偿额通常是与缴费数额成正比的。（4）保险赔偿资金来源不同...

工伤是根据《工伤保险条例》和地方法律规定进行计算，而意外伤害一般是根据《中华人民共和国民法典》规定项目进行赔偿的。法律依据《中共中央社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一...

工伤赔偿适用的是《工伤保险条例》及地方性工伤赔偿法规或规章,属于劳动法律范畴。关于5-10级伤残解除合同后后续治疗费由谁承担的区别在一般人身损害赔偿纠纷中,后续治疗费由侵权人或加害人来承担没有任何异议。而在工伤赔偿中,5-10级...

还可以要求医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等赔偿。相关法律依据：根据《工伤保险条例》规定：第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作...

申请工伤认定后，经治疗病情相对稳定后，申请劳动能力鉴定，根据结果享受工伤待遇，是工伤基金给予赔偿。而保险公司是按职工和保险公司签订的保险合同约定条款赔偿，二者没有冲突。《工伤保险条例》第十二条工伤保险基金存入社会保障...