买了工伤保险还能要单位赔偿

单位给员工交工伤险后,出现工伤,公司需要额外赔偿吗

企业是否还要支付或赔偿给员工的其他费用你可以参考一下社保的工伤保险条例（）里面有详细的规定。如果你个人或者你的单位为你另外购买了商业保险公司的人身保险，并且有意外伤害或医疗保障，那么保险公司也要按照保险合同约定为你...

法律分析：如果员工遭受工伤事故,且用人单位未为其购买工伤保险,应当由用人单位承担相应的赔偿责任。通常情况下,用人单位会积极寻求与员工达成一致。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照...

综上，职工在获得人身意外伤害险赔偿后，仍可以主张工伤保险赔偿。用人单位不能以职工已获得人身意外伤害赔偿为由进行抗辩，职工可以同时得到该两种赔偿。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

一、工伤保险赔完公司还用赔付吗要。按规定工伤保险赔偿后，作为单位要支付治疗期间的工资，适当补助。如果按照劳动法的话，那么企业还不能单方面辞退受伤员工。对于工伤，如果购买了工伤保险的公司不会赔偿太多的钱，但是在...

2、伤残鉴定等级认定医疗期结束后，再由统筹地区劳动鉴定委员会对员工进行评定伤残等级，并出具伤残等级认定书。3、申请理赔拿到工伤认定及伤残等级认定书后，就可以按工伤理赔标准分别向社保部分及本单位申请赔偿。工伤保险是国家...

南京公积金办理的基本流程包括：申请入户、缴存登记、变更登记、提取登记、销户登记等。1.申请入户：申请人需要携带有效身份证件、户口本、社会保险卡等相关材料，到当地公积金管理中心办理入户登记手续。2.缴存登记：申请人需要...

工伤职工收到劳动能力鉴定之后，应当及时与社会保险经办机构和用人单位进行工伤保险待遇结算。用人单位没有参加工伤保险的，工伤保险待遇均由用人单位按照规定标准支付。与用人单位就工伤保险待遇结算中发生争议的，申请劳动争议仲裁...

由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

法律分析：如果用人单位购买了工伤保险的，发生的工伤费用从工伤保险基金中支付。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。法律依据：一、《工伤...

《工伤保险条例》第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金...