单位补充养老保险是什么意思啊

补充社保是什么意思

居民社保是面对小孩、老人、全职妈妈、自由职业者等没有工作单位的人群，只有两险。居民医保：可以报销看病费用，包括城镇居民医保、新农合，但不少地区已将这两者统一合并为“城乡居民医保”；·居民养老保险：至少累计缴满15...

1，管理模式不同企业年金：采用“钱”“权”分离的模式，强调资金与权利的分立、独立。补充养老金：补充养老保险财产或由企业自行管理，或以储蓄存款和商业团险的形式交由商业银行和保险公司管理，无法保证财产的独立性和安全...

8.企业年金制度有区别：事业单位一般在基本养老保险缴纳基础上还实行了职业年金制度，一般是单位缴纳8%，个人缴纳4%，作为基本养老保险的补充。而企业缴纳企业年金的寥寥无几，这也导致了事业单位退休金和企业退休金的差距；9....

因此个人总计为：1010元，单位总计为：2480元。计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的。法律客观：《社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及...

这样做能够更好地保障退休人员的晚年生活。补充养老保险是在强制性社会基本养老保险制度外，国家通过一定的政策引导、支持和规范发展的，以自愿性、市场化运作为基本原则的养老保险体系。法律依据《中华人民共和国社会保险法全文...

4、经市级劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力的;5、参加补充养老保险的从业人员死亡的。符合申领条件的人员,应由所在单位按本单位补充养老保险分配方案办理个人账户调整手续,确定个人的补充养老金。补充养老保险是什么?我国的...

补充养老保险领取：（1）职工等到到了自己退休的年纪的时候，是可以一次性领取补充养老保险；（2）如果职工在职期间不幸死亡的话，那么就是由他的法定继承人来领取的；（3）职工想要出国定居的话，也是可以提前领取的；（4）...

【1】存在性质不同基本养老保险具有强制性，是社会保险的一种，用人单位必须给职工上交基本养老保险。而补充养老保险是一项企业福利制度，是企业人力资源战略重要组成部分，用户可自愿参加。【2】普及程度不同目前只有部分企业...

法律主观：补充医疗保险是员工福利中较为常用的福利保障项目，很多单位都有多年的操作经验，每年人力资源部都需要将这个福利项目做到人力资源成本预算当中，因此准确有效的报价是人力资源部及单位都十分关注的内容。社会医疗保险众...

基本养老保险是社会保险的一种，用人单位必须给职工上交基本养老保险，具有强制性；而补充养老保险既不是社会保险，也不是商业保险，不具有强制性和盈利性；（2）缴存人员。养老保险是由国家、单位以及个人三个共同承担缴存，...