单位解除劳动合同养老保险怎么办

跟原单位解除劳动合同社保怎么办

劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移...

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会...

和与原单位无关，因为单位破产了，劳动合同已经自动解除了。有一项政策规定须注意：在下岗职工领取失业保险金期间社会保险可以断缴，等接续时不影响交费年限的接续。如能提出更加具体的问题，则可作出更为周详的回答。

与单位解除劳动合同后，你必须拿着社保手册、身份证到社保局，办理个人转接，就可以自己缴纳了，但是社保局要求你一次性要缴纳一年的社保。

不知道你在什么地区，青岛这里可以直接在网上停保、封存公积金，并在社保网上打印出《解除终止劳动合同书》和《失业登记表》，如果在30天之内找到工作，社保可以连续的话，直接拿着《解除终止劳动合同书》去就业中心办理用工就...

下岗之后失业人员的养老保险该怎么办?还要继续交吗不同下岗人群所享受的失业人员养老保障情况是不同的,具体如下:一、失业人员失业人员在和用人单位解除劳动合同关系后,原用人单位将其档案等转到失业人员户籍所在的的区、县劳动保障...

解除劳动合同后社保仍然不会消失，你可以携带材料去社保机构办理续接手续。解除劳动合同后社保的处理方式是：一、解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构...

法律分析：公司单方解除劳动合同，那么劳动者要注意，必须获得经济补偿，还有失业金补贴。办理手续手续后，要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单，然后，先到劳动局办理失业证注册失业;才能到人社局办理社保转接，就可以自己...

《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用“双转移”模式，转移手续如下：一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老...

企业辞退职工,一直没交的养老保险。应当补交。可以向劳动行政部门或社保征缴机构投诉、控告。如因无法补交导致无法享受相关待遇的，可向法院提起诉讼。其他情况下，仲裁和法院均不受理社保缴费争议。劳动法第七十二条【社会...