工伤走保险有没有误工费

工伤医疗补助金包括误工费吗

工伤的一次性补助金是不包括停工留薪期工资的也就是俗称的误工费。法律依据：《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残...

法律分析：工伤赔偿里没有“误工费”这一项，但《工伤保险条例》为工伤职工设置了“停工留薪期”，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变的期限。停工留薪期...

住宿费和误工损失等其他合理费用。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

了解南京公积金如何办理一、南京公积金办理的基本流程南京公积金办理的基本流程包括：申请入户、缴存登记、变更登记、提取登记、销户登记等。1.申请入户：申请人需要携带有效身份证件、户口本、社会保险卡等相关材料，到当地...

有误工费。在工伤保险责任中，误工期叫停工留薪期，误工费叫停工留薪期工资福利待遇。

法律主观：交通事故报了工伤还能要求对方误工费。对于在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤，受害人可以同时申请交通事故赔偿和工伤赔偿。法律客观：《工伤保险...

如果员工经过相关部门确认后是属于重伤的，用人单位发放误工费看情况多发，但不能超过24个月。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变...

法律主观：工伤保险一般没有误工费，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。《工伤保险条例》第三十三条第一、二款规定，职工因工作遭受事故...

1.保险公司应在赔偿限额内承担误工费的赔偿。如有超出赔偿限额部分的,由赔偿义务人予以赔偿。2.误工费属于死亡伤残里的费用,保险公司会承担,不过要根据伤者具体病情来定,还有需要医院开的建休证明(这个只是参考作用,但是没开...

误工费工时间（天）×同行业上一年职工平均工资。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关...