企业员工辞职可以领失业保险吗

企业员工辞职可以领失业保险吗

离职可以领取失业金么

辞职了可否领失业金结合实际情况而定:1、本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是,员工非本人意愿离职。2、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。【【法律依据】...

辞职可以领取失业金吗

辞职不可以领取失业金。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已依法定...

自动离职的员工可以领失业金吗

法律主观:自动离职一般是不能领失业金的。失业金的领取条件:1、失业者在劳动期间办理了失业保险,并且缴费满一年;2、失业不是因为本人自己的意愿;3、已经办理失业登记,而且有求职要求。法律客观:《中华人民共和国社会保险...

属于员工本人主动辞职的,可以领取失业金吗?

(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。所以如果是本人意愿辞职的,不可以领取失业保险金。资料拓展:失业保险金:是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员...

员工生病辞职可不可以领失业保险

法律分析:员工主动离职一般是不能领取失业金的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非...

公司长期拖欠工资离职可以领取失业金吗

法律主观:因公司拖欠工资辞职劳动者可以领取失业保险金。法律规定,非因本人意愿中断就业的,只要按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年,且已办理失业登记,并有求职要求的,可以领取失业保险金。法律...

辞职后可以领失业金吗

离职后失业金领取程序:用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求(须提供用人单位辞退的证明)②缴纳失业保险金...

正常离职能领失业保险金吗

(5)职工持失业保险的领取证明,到当地的失业保险机构领取失业保险金。3、失业保险的缴费标准失业保险的缴费标准是指失业保险的申请者需要按照一定的标准缴纳失业保险费。具体标准如下:(1)失业保险的缴费标准以当地政府的...

我在公司不干了,是自己辞职的,怎样才能领失业金?

用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求,(须提供用人单位辞退的证明)②缴纳失业保险金12个月以上③公司...

哪种情况离职可以领失业金

法律主观:不可以领取失业金的。失业保险管理条例规定:1,非因劳动者本人意愿2,劳动者在失业后有求职要求的3,缴纳失业保险满一年的。才可领取失业金。法律客观:《失业保险条例》第十四条02具备下列条件的失业人...

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