保险公司扣员工差勤合法吗

保险公司有权利扣业务员的差勤吗?如果能扣,是不是应该有对应的全勤奖...

每个公司的制度都是不一样的，多出些业绩不就好了，业绩多挣的也多，还在乎那些扣款吗？

您好，您说的这个问题，一般的保险公司都是不会使用的。因为保险代理人跟保险公司签定的是代理合同并不是劳动合同。如果真用这种方法，会有很多人不赞成。希望我的回答能帮到您！扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手...

公司应当赔偿员工120元钱。但是，现在的事实是，虽然公司扣除了120元钱，但是，这扣除的120元的工资，并没有公司获得，而是换成了一份保险，而保险的受益人是员工。如果是公司获得了这120元钱，则公司侵权成立，公司应当承担...

单位全额从员工工资中扣除社保属于违法的行为，本身只要建立劳动关系，无论是否在试用期都应当为员工缴纳社会保险，而社保扣除时只能扣除个人缴纳部分。如果公司全额代扣社保部分，可以向当地劳动监察部门举报。根据《工资支付暂行...

一、单位全额扣员工社保费违法吗1、单位全额扣员工社保费违法。只要建立劳动关系，无论是否在试用期，用人单位都应当为员工缴纳社会保险，而社保扣除时只能扣除劳动者个人缴纳部分。如果公司全额代扣社保部分，劳动者可以向当地...

一般来说是不扣的，但是有些公司的制度真是不怎么样，想扣多少就多少！

你是在职？全职？在哪家保险公司？签没签合同，你签合同了实际上基本合法。你们算外勤还是内勤，记不记考勤也是问题。保险代理人现在可以加入时时保风险规划师，自由度高。

因此不触犯劳动法。2、但若双方签订合同，则可能会触犯《合同法》上的内容。3、当然，如果，保险公司如果没有明确地制度就扣业务人员的钱，那肯定就是违法的4、佣金，又称佣钱，是买卖东西时给介绍人的钱。我国《合同法》...

合同无效。你可以拿着公司给你的保险合同去所在保险公司退保如果你感觉这份保险对你来说适合，你也可以选择续交保险，这时投保人变成你自己合同也就有效了扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

应该说合法，每个公司都有自己的规章制度，熟话说:没有规据不成方圆。