主动离职可以拿失业保险金吗

主动离职能领到失业保险金吗

法律分析：可以，但公司基于劳动关系风险的考虑，对于主动辞职的人是不愿意开具相关证明的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和...

出于个人的主观意愿，而向工作单位提出辞职的。这种情况不符合“非因本人意愿中断就业”的条件，所以是不能领取失业保险金的。领取失业保险金，需要同时满足3个条件：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满...

主动辞职不能拿失业保险金。失业保险金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，是国家给予失业人群的最根本的社会保障。主动辞职属于因本人意愿中断...

一、自动离职能领失业保险金吗1、自动离职不能领失业保险金。非本人意愿中断就业，是领取失业保险金三大条件之一。因此，如果是因个人原因或者因合同到期不续签，正常办理离职的话，是不能领取失业保险金的。2、法律依据：《...

主动离职属于因本人意愿中断就业，故不能领取。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）...

法律分析：自己主动离职是无法领取失业金的，只有用人单位辞退的才能够领取失业保险金。失业金是为了保护劳动者在失业期间，对劳动者的劳动补助。劳动者符合法律规定的，应该向当地的失业主管部门申请失业金的领取。法律依据：《...

主动辞职不可以领失业补助金。一般来说，劳动者出于本人主观意愿向用人单位提出辞职的，不符合领取失业保险金的条件。申领失业保险金必须满足“非因本人意愿中断就业”的条件。非因本人意愿中断就业的是指下列人员：(1)终止劳动...

一、自己离职的可以申请失业保险金吗1、主动离职的情况下是不能领取失业保险的，领失业保险的最核心的条件之一就是中断就业的这种情况并不是出于员工本人的意愿，既然是主动离职的，那说明员工在离职之前就已经想好了离职以后...

有特殊原因自己主动辞职的，当然可以领取失业保险，这在跟你的前单位沟通好的情况下

法律客观：《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有...