养老保险医疗保险工伤保险的会计分录

给企业交五险一金会计分录怎么做啊

1、计提养老、医疗、失业、生育、工伤保险（单位承担部分）借：管理费用-销售费用-研发支出-制造费用-生产成本贷：应付职工薪酬——养老保险应付职工薪酬——医疗保险应付职工薪酬——失业保险应付职工薪酬——生育保险应...

贷：银行存款。计提时，借：管理费用--社会保险费(单位部分);贷：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)。缴纳社保的方式通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险...

一、社保费会计分录概述1.1社保费的概念社会保险费，是指企业按照国家规定，每月向社会保险基金管理机构缴纳的社会保险费。社会保险费包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等。1.2会计原则...

法律分析：五险是指企业按国家规定为本单位职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。一金是指企业为职工缴纳的住房公积金。其中由个人负担的保险是：养老保险、医疗保险和失业保险；住房公积金单位、个人各...

应付职工薪酬是什么？应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括:职工工资、奖金、津贴和补贴;职工福利费;医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会...

《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十五条规定,企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房...

社会保险是一种社会和经济制度，主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等，对于社会保险计提的会计分录该怎么写？计提社会保险的会计分录借：管理费用等(根据员工社保费归属部门计入对应科目)贷：应付...

职工薪酬主要是核算企业因职工提供服务支付或者放弃的对价，主要包括有：职工工资、奖金、津贴、补贴；职工福利费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；医疗保险费、养老保险费、事业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费...

可以。1、企业按国家规定的标准计提社会保险费时：（1）公司负担的借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等（按职工提供服务的受益对象计入）贷：应付职工薪酬——社会保险费（单位）（2）个人应负担的部分从应付职工...

一般情况下，公司给交的养老保险、医疗保险、失业保险在做会计分录的时候应该分为两笔：第一笔是企业承担的那部分，记入管理费用，而个人负担的部分则计入其他应收款，借：管理费用元其他应收款元贷：现金或银行存款如果是职工...